9급 공무원 월급

힘들게 공무원 됐는데, 첫 월급은 최저임금. 공무원들도 최저임금 논쟁에 가담하였습니다. 공무원 9급 1호봉 기본금이 최저임금에 근접하는 수준으로 떨어졌다고 합니다. 공무원이면 안정적으로 돈을 버는 직종으로 아시는 분들도 있겠지만, 9급 공무원 봉급표를 보니 월급이 많지 않은 것 같아요. 9급 공무원 월급은 어느 정도인지 알아보려 합니다.

 

목차

1. 9급 공무원

2. 공무원 아무나 되는 게 아니다

3. 공무원 준비기간

4. 공무원 봉급표

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9급 공무원

신입 공무원들은 시험에 합격하기 위해 죽을 듯이 공부를 했을 겁니다. 노력 없이 '공무원 합격'이란 결과를 이룰 수 없죠. 하지만 임용되고 나서 받는 월급은 대기업에서 받는 월급의 절반 수준인데요. 상대적 박탈감을 느낄 것 같아요. 그래서 다들 대기업을 취업하기 위해 목숨 걸고 노력하는 것 같아요.

9급 공무원을 준비했던 적이 있어요. 행정직을 목표로 하는 사람도 있겠지만, 경찰이나 소방관을 목표로 공부하는 사람도 있을 것 같아요. 공무원은 어떤 종류가 있는지 먼저 살펴보는 것이 좋을 것 같습니다. 그리고 수강료와 합격 후기를 살펴보시고 꿈을 위해 도전해 보세요.

 

 

공무원 아무나 되는 게 아니다

9급 공무원 행정직은 경쟁률이 높다고 들었습니다. 그래서 지방직 소방 공무원을 준비했었죠. 소방관이나 경찰관은 행정직에 비해 위험한 부분이 있잖아요. 저는 그래서 소방 공무원은 조금만 준비하면 합격하는 줄 알았어요. 소방 공무원에 관해 전혀 몰랐던 것이었죠. 소방관이나 경찰은 뇌지컬보다 피지컬로 뽑는 직업이라 생각했습니다. 공부를 시작하기 전까지 크게 착각하고 살았던 거예요.

공무원 아무나 되는 게 아닙니다. 힘들게 합격했지만, 월급이 적다고 말하는지 알 것 같아요. "공무원이 하는 일이 뭐가 있냐?"라고 말하는 사람도 있겠지만, 세상에 쉬운 일은 없다고 봅니다. 일이 적은 부서도 있겠지만, 사람 상대하는 게 쉬운 일이 아닌 것 같아요. 최대한 사람들에게 시달리지 않는 직업이 좋은 것 같습니다. 공무원이 되기 위해서 어떤 과정을 진행해야 하는지 살펴보시면 좋을 것 같습니다.

 

 

공무원 준비기간

보통 9급 공무원 행정직은 2~3년, 소방 또는 경찰 공무원은 1~2년 정도 생각하고 준비하는 것 같아요. 경찰 공무원 또는 소방 공무원은 체력 시험도 있기 때문에 체력이 약한 사람에게는 불리해요. 보통 체육학과를 졸업하거나 학생들이 소방 공무원이나 경찰 공무원을 많이 준비하더군요. 그리고 경찰 공무원을 준비하는 사람이 소바앙 공무원도 같이 준비하는 사람도 있었어요.

소방 공무원은 단기로 합격해야 해요. 노량진에 소방 학원 정말 많거든요. 학원 분위기가 중요한데요. 공부를 설렁설렁 준비하는 학생들이 많은 곳을 등록하면 안 돼요. 아무리 선생님이 잘 가르치더라도 수험생들이 공부를 제대로 안 하는 학원도 있을 겁니다. 앞자리에 앉기 위해 새벽부터 줄 서는 학원도 있겠지만, 그렇지 않은 곳도 있어요. 최대한 빨리 합격하기 위해선 수험생들끼리 경쟁이 치열한 학원에 등록하세요. 공부하는 분위기가 아니라면 수험생들끼리 놀러 다니는 학생들도 많았어요.

 

공무원 봉급표

올해 9급 공무원 1호봉 기본급은 1,770,800원이라고 합니다. 공무원들 입장에서 월급이 적다고 생각하겠지만, 호봉이 올라갈수록 안정적인 월급으로 바뀌잖아요. 7급 공무원과 9급 공무원 월급은 당연히 차이가 있어야겠죠. 만약, 9급 공무원 월급과 7급 공무원 월급 차이가 크지 않다면 7급 공무원들이 불만이 생기겠죠.

9급 공무원은 4년제 대학을 졸업하고 준비하는 사람도 있겠지만, 고등학교를 졸업하고 바로 시험을 준비하는 사람도 있는 것 같아요. 4년제를 졸업하고 공무원의 길을 걷는 사람들을 제가 평가할 순 없어요. 힘들게 대학교를 진학했을 텐데, 그 노력에 비해 공무원 월급이 적다고 느껴질 수 있겠죠. 국가직 9급 공무원 여러분은 어떻게 생각하시나요?  모임에서 공무원인 사람들을 보면 고졸 공무원이더라도 공무원이라 말하면 다들 좋게 보는 것 같아요. 

고등학교를 졸업 후 공무원이 되는 사람들도 있을 텐데요. 9급 공무원 월급이 처음부터 많으면 대한민국 대부분 사람들이 공무원에 쏠리겠죠. 실제로 이런 문제가 있었잖아요. 공무원 채용 인원을 늘리면서 취업률이 높은 것처럼. 중소기업도 처음에는 인턴이나 일반 사원 월급이 대부분 적잖아요. 그전에 다녔던 사람과 별차이가 없으면 누가 일을 열심히 하겠어요. 

저는 9급 공무원 월급이 올라가면 7급 월급도 올라가야 하기 때문에 문제가 생길 것으로 보입니다. 군대 병장 월급과 부사관 월급 별차이 없다면 군부대 하극상 일어납니다. 군대를 다녀온 사람이라면 알겠지만, 병장이 하사관한테 말 놓는 부대 많습니다. 갓 들어온 부사관 대우를 잘해주지 않죠. 그런데 월급 차이도 몇 십만 원밖에 차이가 안 나면 내세울 게 뭐가 있을까요? 

 

 

공무원 봉급표

최근 임금 문제로 최저임금을 11호봉에 가까운 월급 인상을 요구하였는데요,. 7급 공무원의 6호봉 정도의 급여를 요구하는 것이죠. 9급 공무원 월급 올려주자고 월급 체계가 무너지게 되면 공무원 전체 월급이 올라가겠군요. 9급 공무원 월급만 보면 적은 돈 맞아요. 그렇지만 혜택이나 노후를 생각하고 시작한 직업이잖아요. 다음에는 9급 행정직에 대한 글 써보도록 하겠습니다.